Es war einmal in den 1950er Jahren, als die Welt noch in Schwarz-Weiß und die Wirtschaft in D-Mark funktionierte. Die Gewerkschaft ÖTV (heute übrigens unter anderem als Ver.di bekannt) beschloss, den Weihnachtsgeist in die Geldbörsen der arbeitenden Bevölkerung zu zaubern. Im Jahr 1952 erblickte die „Weihnachtszuwendung“ das Licht der Tarifwelt – ein Name, der so gemütlich klingt, als wäre er direkt vom Christkind genehmigt worden.
Städte, die mal mit dem Auto groß geworden sind – und nun scheint es, als würden sie sich schrittweise vom eigenen Erfolgsmodell verabschieden. Kassel, ursprünglich eine stolze Autostadt, zieht seine breiten Straßen ein wie eine Schildkröte ihren Kopf. Statt hübscher Bäume gibt es breite Fahrradstreifen – und jede Menge Stau, weil für Autos und LKW plötzlich nur noch eine einzige Spur übrig bleibt.
Wochenende – hoch die Hände, oder die Kunst sich zu entspannen. Eben noch an der Arbeit, mit homogenen Teams umgegangen, diverse Gespräche in der Kantine geführt, Feierabendverkehr und manchmal mehr.
In unserer kleinen, ruhigen Nachbarschaft an unserem Urlaubsort an der Nordsee, leben wir alle mit unseren ganz eigenen Geschichten. Unterschiedliche Lebensentwürfe, verarbeitete oder verdrängte Trauer, sowie die räumliche Entfernung zu unseren Liebsten prägen unseren Alltag. Manchmal spüren wir alle ein Gefühl der Einsamkeit.
„Wertschätzung“ im Berufsleben beschreibt den respektvollen und anerkennenden Umgang zwischen Vorgesetzten und Untergebenen. Sie ist ein wesentlicher Faktor für die Zufriedenheit und Motivation der Mitarbeiter.
Hier sind einige Aspekte, die Wertschätzung in diesem Verhältnis ausmachen: …
Ab Oktober wird aufgeräumt! Ein aufgeräumtes Zuhause kann nicht nur für mehr Ordnung sorgen, sondern auch das Wohlbefinden und die Lebensqualität erheblich steigern. Hier sind einige Schritte, die du unternehmen kannst, um eine positive Veränderung in deinem Umfeld herbeizuführen
Der eine geht, ein anderer kommt!
In der letzten Zeit sind einige Menschen, mit denen ich arbeitstechnisch zu tun hatte, in den wohlverdienten Ruhestand gegangen. Meist Erdrutschartig ist die Organisationsstruktur nach bzw. aufgerückt. Wer früher in der dritten Reihe war, ist jetzt in der Zweiten. Bis alle auf einem neuen Posten angekommen sind.
